人才引进方法-盛世卓文(在线咨询)-天津河北人才引进

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本期积分落户共有13000多人申请，人才引进条件，入围人数11983人，成功率超过90%，还是很高的。截至到2014年底，天津市外来人口共计450万人，每年新增50万人，按照这个数据来讲，每年只有0.5%不到到人申请积分落户，这个量是很少的，天津河北人才引进，这也说明***对相关政策的贯宣做的还有不到位的地方。

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一年落户15.6万人

近两年间，***不少新一线、二线城市纷纷出台“送房子”“送***”“送钱”等措施，吸引人才落户。就在各城市“抢人***”如火如荼之时，人才引进方法，天津海河英才计划在去年的5月16日正式出台，并在此后经历了一系列的完善和调整。

作为东部沿海地区的直辖市，天津以其独特的地理位置和教育优势，吸引了不少人前去落户。

经过了一年的沉淀后，第三届世界智能大会新闻发布会上公布，从2018年5月16日至今，天津引进各类人才15.6万人，平均年龄31岁，其中学历型人才8.9万人，资格型人才6.75万人，技能型人才、中级技师8.9万人、急需型人才2224人，人才中，现已引进两院院士、长江学者、杰出青年获得者共24位，引进博士、博士后等青年人才900余位。

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天津积分落户申请人补缴社会***的不计算积分;但是天津积分落户申请人年龄不超过35周岁，并且具有本科以上学历或者中级以上职称、技师以上职业技能等级的除外。分数计算到申报期前一个月，人才引进***，如：上半年申报，前一年12月及以前缴纳社会***算分;下半年申报，6月及以前缴纳社会***算分。

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